輪班津貼怎麼算

底薪＋伙食）/240＝早班時薪 加班前8小時2倍，後2小時2.67倍 加班倍率:2×8＋2.67×2＝21.34 時薪×21.34＝1天加班費 晚班時薪部分，要多算上輪班津貼

獎金、津貼」必須符合「經常性給與」要件始屬工資，而應視其是否為勞工因工作而 ... 鑒於事業單位迭有將「輪班津貼」或「夜勤津貼」等具有工資性質之給付，以「夜點 ...

您好，只要是經常性發給、因工作所獲報酬，應屬工資範疇，應納為計算基礎，本案加班費計算方式看起來沒問題，但問題在於雇主逕自將輪班津貼降為200元，如 ... 於 ...

請假及輪班制之換班；3.工資之議定、調整、計算、結算與給付之日期及方法；4.勞動. 契約之訂定、終止及退休；5.資遣費、退休金、其他津貼及獎金；6.

[實例]小劉在6月5日多加班了4個小時，他的加. 班費怎麼算？ 底薪. 全勤獎金. 輪班津貼. 固定伙食津貼. 25,000元. 2,000元. 1,200元.