勞工離職

雇主可否因勞工未預告離職，以扣薪作為違約或損害賠償費用？ 工資係勞工提供勞務應得之對價報酬，基於勞務無法儲存之特性，倘員工未依法預告雇主終止契約，致事業單位 ...

勞動部指出，根據現行規定，勞工在自行提出離職後，若雙方有約定好給薪日期的，那雇主可以在原本就約定好的日期給薪，若是超過約定好的日期，那就會變成 ...

「公司都已經開離職證明給我了，現在憑什麼說我沒有完成工作交接，所以不能發給我上個月的薪資，必須等我回公司完成交接後，才會把上個月的薪資匯到我的戶頭，這家公司 ...

離職薪資計算及扣薪不給之衍生問題 · 一、薪資給付日期究竟為離職當日抑或是約定給付工資日呢?［最遲須於約定給付薪資日給付，否則會有積欠薪資問題!］ · 二 ...

離職之後，卻接到老闆電話說你沒有交接完要扣你薪水，甚至連存證信函都寄來了，這樣真的合理嗎？想要平安離職，脫離現有環境，有些眉角是你一定要注意 ...