離職預告期怎麼算?勞基法離職4要點,算法超簡單! - 法律010
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(一) 勞基法規定的離職預告期要多久? · 0天: 工作3個月內不用預告。
· 10天: 工作3個月以上但不滿1年的勞工。
· 20天: 工作1年以上但不滿3年的勞工。
· 30 ...
法律知識文章民事律師推薦智慧財產權欠錢不還刑事/毒品犯罪勞資爭議離婚/繼承車禍我是律師律師名錄免費法律諮詢首頁/勞資爭議/離職離職預告期怎麼算?勞基法離職4要點,算法超簡單!-法律010離職雷皓明律師・2021-07-18離職預告是什麼?勞基法離職預告期要多久?離職一定要一個月嗎?我可以傳Line或口頭跟老闆說我不幹
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- 2勞動基準法 - 全國法規資料庫
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勞工除了依據勞基法第14條的「被迫離職」之外,如果是一般的自行離職,也是必須比照雇主裁員資遣時的預告規定。依據勞基法第16條,繼續工作三個月以上一年 ...
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《勞動基準法》告訴我們,預告離職首要注意的,是你已經在這家公司做了多久。現行的《勞基法》要求員工若:. 未做滿3個月,離職不需預告;待3個月未滿 ...