勞基法工資
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- 1基本工資的意義-勞動部全球資訊網中文網
- 2111年1月1日起,基本工資規定(最低薪資)之調漲? - 臺北市 ...
勞動部110年10月15日發布,自111年1月1日起實施,每月基本工資調整為25,250元,每小時基本工資調整為168元。 聯絡科室:勞動基準科(含勞動條件檢查組)承辦人
- 3110年1月1日起調整基本工資,提醒事業單位(包含適用勞動 ...
110年1月1日起調整基本工資,提醒事業單位(包含適用勞動基準法第84條之1工作者)應提早規劃,以符法令規定。 ... 勞動部表示,基本工資自110年1月1日起, ...
- 4基本工資 - 智慧查找案例-全國法規資料庫
依據勞動基準法第21條第1項規定,工資雖得由勞雇雙方議定,但不得低於基本工資。至於政府所訂定的基本工資,每小時基本工資為新臺幣一百六十元,每月基本工資為新臺幣 ...
- 52022「基本工資」調漲!教你計算勞基法調整後的「加班費」
勞動部於2022年10月時拍板定案,決議2022年1月1日起將調漲基本薪資,將每月基本工資自目前新臺幣24,000元調升為25250元;而基本時薪則由160元漲為168 ...