颱風假薪水ptt

但是，如果颱風天出勤，可能會對員工發生職業災害，員工是可以行使退避權拒絕出勤的！雇主雖可不發當日工資，但是絕不可以對員工做出曠工、遲到的處分，或 ...

颱風假雇主不給薪是合法的。不過根據勞動部制定的《天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點》，雇主不能因員工在颱風假不出勤，而扣員工全勤 ...

勞動部明確規定：颱風假是不必給薪，但不能因此做出不利勞工的處分，例如不得要求另補班或請特休或事假、不能扣全勤獎金及影響考績等。颱風假不給薪資是 ...

接下來，所謂的「颱風假」到底算不算是一種法定「假別」呢？其實目前答案是偏否定的，因為現行《勞基法》其實沒有颱風假這個名詞，只能依據《天然災害停止 ...