勞動部申訴ptt

律師回答： 關於這些問題，首先要釐清的是，勞工當然可以拒絕加班，沒有義務延時工作，即使雇主依勞動基準法第32條規定：「雇主有使勞工在正常工作 ...

強迫加班申訴勞動基準法-全國法規資料庫. 加強勞雇關係，遣散勞工，加班費，到了下班時間也基於壓力不敢離去。 《蘋果》踢爆富野逼學生當奴工主管拿成績要脅

內容目錄【2020勞基法】勞工申訴流程經驗!勞動部法規、證據、檢舉、離職、加班、資遣小常識。 一、勞健保低報:檢舉: 二、加班費三、例假日出勤加班費 ...

勞工休息日遭強迫出勤可撥1955申訴 ... 成本，不會無緣無故請勞工加班，未來若雇主逼迫勞工休息日上班，勞工可撥「1955」專線，24小時內就會有勞檢。

當初面試時有提問過加班相關問題，面試人員說公司不會強迫加班， ... 勞工局處理勞資問題有兩條路線一是申訴檢舉，勞工局經勞動檢查確認違法情節後， ...