勞動基準法第34條第2項但書適用範圍 - 勞動部

輪班換班間距11小時規定，自107年3月1日施行。

因工作特性或特殊原因，經中央目的事業主管機關商請中央主管機關公告者，得變更休息時間不少於連續8小時 ... 按Enter到主內容區 ::: 工時(休息、休假、請假) 工時制度及工作彈性化措施介紹 勞動基準法第84條之1工作者 勞工在事業場所外工作時間指導原則 勞動基準法相關假別 勞雇協商減少工時專區 天然災害勞工出勤權益 勞動基準法第34條及第36條例外情形 各行業調適指引 勞動部所屬機關 首頁 業務專區 勞動條件、就業平等 工時(休息、休假、請假) 勞動基準法第34條及第36條例外情形 勞動基準法第34條第2項但書適用範圍 回上一頁 友善列印 轉寄友人 更新日期:2022-02-07    輪班換班間距11小時規定，自107年3月1日施行。

因工作特性或特殊原因，經中央目的事業主管機關商請中央主管機關公告者，得變更休息時間不少於連續8小時。

   本部已於107年2月27日公告勞動基準法第34條第2項但書適用範圍，歷經多次修正(如附件)。

附件所列之工作者，係經中央目的事業主管機關評估確有符合工作特性或特殊原因後，商請本部公告。

發布單位:勞動條件及就業平等司 發布日期:2018-02-02 點閱次數:42750 檔案下載 110年11月2日公告修正勞動基準法第34條第2項但書適用範圍 pdf 110年6月4日公告修正勞動基準法第34條第2項但書適用範圍 pdf 110年5月20日公告修正勞動基準法第34條第2項但書適用範圍 pdf 110年2月9日公告修正勞動基準法第34條第2項但書適用範圍 pdf 109年1月17日公告修正勞動基準法第34條第2項但書適用範圍 pdf 108年12月2日公告修正勞動基準法第34條第2項但書適用範圍 pdf 108年10月7日公告修正勞動基準法第34條第2項但書適用範圍 pdf 108年4月10日公告修正勞動基準法第34條第2項但書適用範圍 pdf 107年2月27日公告勞動基準法第34條第2項但書適用範圍 pdf 收合 本部簡介 正副首長介紹 職掌及組織 勞動大事紀 勞動部辦公位置地圖點位 聯絡資訊 新聞公告 新聞稿 即時新聞澄清 公布欄 就業資訊 歷史新聞 業務專區 勞動政策、國際事務 勞動關係 勞動條件、就業平等 勞動保險 勞動福祉、退休 職業安全衛生及勞動檢查 就業服務、職業訓練、外國人才事務 其他重要專區 政府資訊公開 預算、決算書及會計月報 研究報告與出版品 捐補助專區 性別平等專區 廉政專區 人權專區 書面之公共工程及採購契約 人民申請提供政府資訊案件統計 公共設施維護管理資訊 本部及所屬機關行動服務發展現況 開放資料 辦理政策宣導相關廣告執行情形 主管勞動業務財團法人 內部控制聲明書 便民服務 勞工行政救濟案件資訊整合平台 加班費試算系統 特別休假日數試算 加班輪班間隔及例假線上備查系統 違反勞動法令事業單位(雇主)查詢系統 保險費及給付簡易試算 勞工申訴專區 勞動部檔案資訊應用申請區 遊說法專區 個人資料管理 國家賠償 雙語詞彙 常見問答 勞動統計專網 統計查詢網 電子書 薪資行情及大專生就業導航 行業職業就業資訊 統計通報 性別統計專區 族群統計 預告統計資料發布 統計調查 公務統計報表程式及網路填報系統 重要統計事項變更 統計名詞 統計業務簡介 相關連結 國外勞工業務網站 消費者保護 勞工體格及檢康檢查認可醫療機構名單 公文附件下載(建議使用IE瀏覽器開啟) 外部連結 回頁首