爛主管特質

有了主管頭銜還不夠！具備這9 個特質，才算真正的領導者 · 1.先傾聽再行動 · 2.不在情緒當頭做決定 · 3.了解自己的無知 · 4.不爭當最聰明的人 · 5.同樣看重過程 ...

能力可以養，態度教不會！值得「委以重任」的管理者，都具備3種特質 · 從主管的態度與行為看出格局 · 具備大格局的三個特質 · 一、捨我其誰的勇氣 · 二、堅信 ...

當你選擇主動積極的去學習新的事物時，除了能讓主管們眼睛一亮外，非但能學到新的技能，更有機會獲得意外的收穫。 現在應該好好反思自己在上班時態度會不會很消極？總是 ...

1.每人均有本身特長及興趣在組織中成為一個不可避免的差異。2.主管可訓練部屬具有某些特長，但由於管理的績效，可經由適當的選派及激勵來完成工作 ...

領導者應具備的特質包括自我意識、有效溝通、委派工作、鼓勵策略思維，以及賦予團隊成員權能。 ... 優秀的領導者明白正向態度和尊重的重要性。