員工未完成離職手續

以下列出月薪制員工離職時，四個常見的薪水計算錯誤觀念，請負責薪水的 ... 避免員工在2月份有請假時，雇主用扣除法來計算薪資，會有多扣薪的可能！

我們以法令的角度來看一下吧！ 沒有依規定的預告天數提離職，會被扣薪水嗎？ 常見狀況之一，就是雇主說你沒有依照預告 ...

雇主可否因勞工未預告離職，以扣薪作為違約或損害賠償費用？ 工資係勞工提供勞務應得之對價報酬，基於勞務無法儲存之特性，倘員工未依法預告雇主終止契約，致事業單位 ...

勞動部指出，根據現行規定，勞工在自行提出離職後，若雙方有約定好給薪日期的，那雇主可以在原本就約定好的日期給薪，若是超過約定好的日期，那就會變成 ...

離職薪資計算及扣薪不給之衍生問題 · 一、薪資給付日期究竟為離職當日抑或是約定給付工資日呢?［最遲須於約定給付薪資日給付，否則會有積欠薪資問題!］ · 二 ...