績效考核

績效評估（performanceappraisal），又稱績效考評、績效考核、績效評價、員工考核，是一種正式的員工評估制度，也是人力資源開發與管理中一項重要的基礎性 ...

只要是在公司裡工作的人，都會面對一個問題：**如何了解自己在過去這段時間裡的表現到底好不好？**如果你身為公司的主管，又該怎麼分別誰是優秀的員工 ...

身為主管的你，有能力、也必須改變績效評估的流程與做法， ... 此外，《如何進行有效的績效評估》的作者威廉‧史萬特別提醒，評估工作績效時，應包含兩 ...

績效評估（performance appraisal）所謂績效評估，是指運用數理統計、運籌學原理和特定指標體系，對照統一的標準，按照一定的程式，通過定量定性對比分析， ...

績效評價考核通常是針對企業里每個職工所承擔的工作，應用各種科學的定性和定量的方法。常見的幾種主要的評估方法有：1、評級法或評分法：分等級對 ...