伙食津貼算工資嗎
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一、勞動基準法第二條暨施行細則第二條、第十條關於平均工資之計算及工資中非經常性給予項目中,均未將勞工定期固定支領之伙(膳)食津貼排除於工資之外,故事業單位每月 ...
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勞動基準法第2條暨施行細則第2條、第10條關於平均工資之計算及工資中非 ... 每月按實際到職人數,核發伙(膳)食津貼,或將伙(膳)食津貼交由伙食團 ...
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獎金、津貼」必須符合「經常性給與」要件始屬工資,而應視其是否為勞工因工作而獲得之 ... 者,依勞動基準法第2條第3款規定,應屬工資,於計算平均工資時應列入計算。