[心得] 面試-Grab/Appier/Google/Facebook - PTT生活政治八卦
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談完後,HR的Feedback 表示Team C 覺得我的skill也適合他們,問我Team B和Team C 哪個有興趣,並和我談論薪水,口頭offer。
但這個口頭offer一等就是 ...
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[心得]面試-Grab/Appier/Google/Facebook
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zxcv12
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2021/07/1010:02:03
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[心得]面試-Grab/Appier/Google/Facebook
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沒辦法像版友滿手offer,但想讓台灣的軟體面試資訊多一點,所以分享一下心得。
我的背景:年資10年,主要作Backend。
很多人聽到年資10年會覺得很資深,如果你要工作40年,10年你還沒走完一半。
雖然每次
履歷看起來洋洋灑灑看起來很豐富,但畢竟作的系統都不是FAANG這種等級的流量,所以
會有很心虛的感覺。
(以下排序不是照面試時間,職缺是在台灣/新加坡)
#Appier(全中文)
兩關技術面試->EngineerVP->CTO->創辦人->加面一關技術
技術面試是到Appier辦公室,HR安排兩個Team分別面試我,考SystemDesign。
第一輪面試我的Team(簡稱TeamA),因為疫情的關係在家工作,所以是我到Appier辦公
室,他們從家遠端面試我。
但這個事前我完全不知道,我以為onsite就是直接面對面。
一開始問我有沒有帶電腦,HR完全沒跟我說要帶電腦,而且onsite我也沒想說要帶電腦
。
於是他們請我用紙把架構畫出來,再拿到螢幕鏡頭前和我們解釋,其實我當下是蠻傻眼
的。
但我沒有畫紙上,因為如果要畫紙上,表示有一段時間我和面試官是無法對話的,我
直接用口說,想當然效果不會太好。
第二輪是另一個Team(簡稱TeamB)面對面寫白板,就順暢很多。
結束後收到HR
Feedback說TeamB覺得ok。
後面就一路和EngineerVP,CTO以及創辦人分別面談。
幾天後HR通知還要再加考一個技術關,所以我又onsite了一次,和TeamC面談。
談完後,HR的Feedback表示TeamC覺得我的skill也適合他們,問我TeamB和TeamC
哪個有興趣,並和我談論薪水,口頭offer。
但這個口頭offer一等就是將近2個月,我中途一直詢問HR什麼時候offer會下來,他只跟
我說簽核中。
最後收到HR的的通知,說他們覺得這些Team其實都沒有很適合我,有另外一個Team有其
他職缺,希望我再來面一次。
我聽到這個當下心中有點火,拖了將近兩個月還要叫我再
面一次?那之前說TeamB和TeamC都覺得我不錯的原因是?因為我同時也有面其他家公司
,所以沒有立刻回覆HR,兩天後HR通知說:「如果你沒興趣,我們也可以中止面試」,而
我也有其他offer所以就回絕了。
本來Appier是我蠻想去的公司之一,但這個處理方式真的覺得很不尊重面試者。
結果:nooffer
#Grab(中+英)
2.5hr 技術面試,考演算法和SystemDesign。
通過後和Director面試。
演算法和
SystemDesign不會太難。
結果:offerget
#Google(中+英)
大魔王,只能用被壓在地上摩擦來形容。
基本上大部份的題我都解不出來XD(我
LeetCode刷Medium+Hard約300題)
面試Google 好的回憶就是HR聲音甜美,時不時會關心你的準備情況,沒有錄取有覺得對
不起HR的感覺。
結果nooffer
#Facebook(全英文)
朋友幫推,就正常的演算法+Behavior+SystemDesign。
但沒過。
HR說演算法和BehahviorQuestion面試官都是給正向的feedback,但是SystemDesign
沒通過。
我覺得Facebook的演算法題比Google簡單很多。
另外,前面有版友分享,覺得Facebook
的面試體驗不好,不在乎面試者實際的思考和溝通過程,而是想在最短時間收集signal
來判斷你是否ok,這部份我也有相同的感受。
在考完演算法以及Behavior,我覺得我的表現不錯,這應該是我人生中最接近FAANG等級
工作的時刻了。
所以得知Facebook沒過我沮喪蠻久的,我為了面試Facebook準備了將近3
個月,把網路上經典SystemDesign的案例看了很多遍,但這些的資料其實都還只是在講
大方向,如果不是平常工作就有作這種流量等級的系統,或是自己知道細節先思考過,在
面試時被問到很多細節問題會答不出來。
這部份如果大家有建議怎麼準備,麻煩分享給我XD
結果:nooffer
最後去其他公司。
--
※發信站:批踢踢實業坊(ptt.cc),來自:118.167.114.219(臺灣)
※文章網址:https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1625882525.A.A36.html
推OyodoKai:還好沒拿到07/1010:05
推Cprimer:appier到底是好還是不好啊07/1010:07
推leewei05:推分享07/1010:07
推aiueokaki:台灣有fb?07/1010:18
推gogogogo3333:推07/1010:19
推kyrie77:推07/1010:27
推chyl13579:推07/1010:29
推landysh:推07/1010:31
推aa06697:分享推07/1010:38
推gguava:我竟然跟您在appier遇到一模一樣情形,口頭offer給了之後07/1010:46
→gguava:,討論完薪資,三個月都沒有回應,然後內部管道得知被拒07/1010:46
→gguava:絕一週後,HR才寫信說不錄取,感受不是很好07/1010:46
推tsao1211:發了offer然後幾個月不聯絡,這種hr完全沒做好本職工作07/1010:58
→tsao1211:,應當被辭退07/1010:58
推tofuflower:叫人到辦公室遠端面試,這操作真騷07/1011:00
推aidansky0989:叫人到辦公室遠端面試?07/1011:10
推gguava:哈哈這位HR離職去更大的公司了,也是在上述幾家裡面07/1011:13
推a0937395854:想了解Grab投遞管道(自己丟了兩個月沒消息,但蝦皮07/1011:13
→a0937395854:丟的當天就邀請面試了07/1011:13
推aassdd926:推07/1011:17
推linnom:之前公司聽聞一些Appier來的同事說過一些不好的傳聞,老闆07/1011:22
→linnom:不太尊重人之類的07/1011:22
推bjk:107/1011:27
推eaton1202:同樣遇過被叫到辦公室視訊面試的..有點問號07/1011:47
推qq9966pp:推分享07/1011:47
推oopssugar:推心得分享07/1011:52
推taipoo:謝謝分享07/1012:03
→SwiftLang:Grab請人內推後,兩個月後收到履歷拒絕信QQ07/1012:31
推ckp4131025:騷操作,我也想練Systemdesign感覺是對工作最有幫助的07/1013:00
→ckp4131025:演算法真的不見得會常用到07/1013:00
推KingSteven:FB在台灣有????07/1013:05
推transforman:推分享07/1013:12
推a110605:那位HR是A開頭的嗎?看來真的進大公司了07/1013:43
推gguava:應該是樓上說的那位,因為A公司面試Engineer的就只有她07/1013:46
→tw689:台灣FB在101隔壁那棟不是?07/1014:08
推uyjhmn:A社HR負責ENG的人數,應該不只一位07/1014:21
推apopheniaz:謝謝分享!07/1014:40
推Aroeman:A10年薪資應該可以開不錯的說可惜07/1015:24
→Lhmstu:叫到辦公室然後遠端面試w07/1015:39
推Bonjwa:A的管理遠不及技術07/1015:40
推cranebing:之前面試A的經驗還不錯,雖然也等了一個月,但是有解07/1015:50
→cranebing:釋說是因為公司在忙IPO07/1015:50
→hsnuyi:當年在Appier有拿股票的應該有要報稅啊x10不是?現在還07/1017:23
→hsnuyi:有一堆McK的在裡面科科07/1017:23
推lukelove:A感覺很多人面沒什麼人錄取有聽過錄取的也是offer跟其07/1018:03
→lukelove:他offer差有點多到底好不好啊07/1018:03
推touurtn:最後去FOODPANDA嗎XD07/1021:45
推vvind:推07/1111:09
推andy9595995:台灣FB有收工程師?!07/1117:15
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→kiki86151:內文說新加坡台灣搞不好是新加坡FB啊TW沒聽說有收SWE07/1123:04
推cacadeon:感謝分享07/1221:56
推kaikai307:FB這個職位跟swe不同不能互跳比較像是工廠端的生產07/1310:19
→kaikai307:測試軟體有硬體測試自動化經驗應該比較吃香一點07/1310:19
推viper9709:推分享07/1600:09
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