《學校沒教的事》別說我沒告訴你！分組報告隱藏版小技巧

大學生十門課有一半以上都要分組報告，其實一點也不為過！ ... 先跟組員約定，在報告前幾天中定「提前的繳交期限」，必須完成並交出自己負責的部分（簡報或書面報告） ... 《學校沒教的事》別說我沒告訴你！分組報告隱藏版小技巧 13 12月 「分組報告」又來了！大學生十門課有一半以上都要分組報告，其實一點也不為過！！  你可以充滿厭世感地經歷一次這樣的作業方式（覺得心累…）  也可以選擇讓它成為累積經驗值的一場華麗冒險！  別說我沒告訴你，在講求效率、領導力、協調力、團隊合作能力的年代，「 分組報告」確實是累積實力的機會呢！  來看看北市大的洪維妮在課堂上進行小組團隊合作的經驗分享吧！  運作模式  充分利用老師在課堂給的討論時間，或課間的下課時間進行分組討論，就不需要利用到同學其他的時間，以免造成麻煩。

   2. 討論分工  先大致討論報告內容與方向  將工作依組員人數進行分配  以「介紹偉人」為例：  如何介紹偉人   →偉人生平介紹、可以討論老師建議的幾個項目  工作分配    →以六人為一組為例，分三人介紹偉人生平故事，另外三人討論其他部分。

如：領導特質、影響力、直接間接領導…等等      3.編輯與整合  開雲端簡報進行共同編輯  →避免因背景模板、排版等因素造成的問題  約定好書面報告的字型、字體、行距     4.設定「提前的」繳交期限  為了避免作業（報告）期限到了、但因為不同系級而無法聯絡到還沒繳交的同學的問題。

  先跟組員約定，在報告前幾天中定「提前的繳交期限」，必須完成並交出自己負責的部分（簡報或書面報告）。

一方面有緩衝期，不要因為少部分的同學沒有完成作業連累其他組員。

另外也讓組員一起看看有沒有哪個部分需要修正或更改。

   5.適當的溝通  組長提醒組員繳交期限  認真處理報告遇到的問題，願意相互討論  在群組講話大家都會回覆    6.遇到的困難  排版跟背景模板安排有些問題  有組員因為電腦的問題無法準時繳交，但已經過了約定的繳交期限  →這時約定的提前繳交期限就發揮功能了！（緩衝期）     組員能有緩衝的時間處理問題，組長也會有時間能盡其所能解決問題   ※特別感謝臺北市立大學公共系洪維妮分享以上內容※  FollowandShareus! 《學校沒教的事》06學習篇高效率學習法 閱讀力大躍進—摘要技巧(07) AboutPostAuthor Secretariat RecentPosts FEALA會員大會暨第三屆理、監事選舉公告 本會推出【管理系列】新課程 學校經營，重在「友善」 問題的解決，應該盡量避免產生「更多問題」 面對衝突，如何解決？ 為何我的組員都不喜歡我？成為優秀隊員的超級檢核表 高績效團隊不可或缺的四元素！