貝爾賓團隊角色理論》管理者想建立高績效團隊,先找到這9種 ...
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1. 富有遠見創意力的創新者(Plant) · 2. 擁有銷售能力和說服力的資源調查者(Resource Investigator) · 3. 無情、好競爭的形塑者(Shaper) · 4. 專注細節 ... 商周會員登入 × 啟動成功關鍵,隨時掌握商周.com最新資訊 提供第一手新聞解析、財經趨勢、專屬活動
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形塑者大多屬於領導者,主要規劃整體組織發展的藍圖,提出各種計劃並促使團隊獲得共同的意見,適時給團隊挹注動力。形塑者人格特質傾向勇於挑戰,以 ...
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如何讓工作有意義,成為有意義的工作,是人資的新議題,工作形塑是倡議途徑之一。工作形塑指工作者改變任務、關係與認知疆界,移轉工作識別與創造意義,對提升工作滿意 ...
- 3形塑未來的教育領導者,ERICDATA高等教育知識庫
形塑未來的教育領導者. 並列篇名. Shaping Educational Leader of the Future. 作者, 蔡金田. 中文摘要. 領導是一個引人矚目的概念,在漫長的領導研究歷...
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人格特質:態度勤奮而認真,常保工作的緊迫感,追求事情達成的完美度。但容易沒有耐心與焦躁,甚至不願放手授權。 形塑者(shaper). 團隊行動的領導者, ...
- 5貝爾賓團隊角色理論- MBA智库百科