員工開發與培訓定義
文章推薦指數: 80 %
本資訊是關於如何理解員工培訓與開發的含義,知識學習是員工培訓與開發的主要方麵包括什麼知識,人力資源培訓與開發的作用、含義,員工培訓與開發——培訓項目 ... 切換導航 職業技能網 首頁 機構培訓 學校培訓 技能課程 藝術工作 心得總結 安全知識 管理培訓
延伸文章資訊
- 1職業培訓- MBA智库百科
因此,我們認為,所謂培訓,就是指通過教育和實驗的方法,從而使他們能夠按預期的標準或水平完成工作。”這一定義主要強調了職業培訓的目的是達到職業能力標準。
- 2員工開發與培訓定義
本資訊是關於如何理解員工培訓與開發的含義,知識學習是員工培訓與開發的主要方麵包括什麼知識,人力資源培訓與開發的作用、含義,員工培訓與開發——培訓項目 ...
- 3人才培訓成效影響因素之探討The Study on Influencing Factors ...
關鍵詞:知覺主管支持、人格特質、轉換型領導風格、人才培訓成效、組織培訓機制. 1.緒論. 1.1 研究背景與動機 ... 表1 各變數及次構面操作性定義. 變數. 構面.
- 4企業內部員工培訓的3大方法- 每日頭條
員工培訓是企業開展業務以及培養人才的一種方式,對員工有計劃,有目的 ... 定義:是指講師按照準備好的講稿系統地向受訓者傳授知識的方法。
- 5管理培訓:定義,目的,意義,實施,需求分析,制訂方案,構建體系,培訓 ...
管理培訓定義,目的,意義,實施,需求分析,制訂方案,構建體系,培訓準備,培訓實施, ... 管理培訓主要是指各種以提高企業及政府機構管理者組織管理技能為目的的教育 ...