奠定人力資源發展基礎 工作分析與關鍵職能發展- myMKC管理 ...

工作分析(Job Analysis)又稱職位分析、崗位分析或職務分析工作分析是指系統全面的確認工作整體，以便為管理活動提供各種有關工作方面的信息所進行的一系列 ...

舉例:一個招募人員他的工作分析中，其中任務是招募，行為就是依據內部需求招募合適的人才或是利用招募管道找到適合的人才。但是在職能的寫法 ...

職能需求. 七. 基本條件. 八. 專業知識、技術與證照. 工作說明書是工作分析結果的書面化. 工作說明書填寫(一)-基本資料範例. 一、職務基本資料. 職務名稱. 品管課長.

在評估標準方面，我們必須藉由工作動機及工作職能的分析，才能準確地判斷求職者的未來工作績效，找到適任的求職者。工作動機通常由人格 ...

依據TTQS 訓練品質體系，企業的訓練需求來自於職能缺口，而職能缺口則. 透過組織分析、工作分析、以及員工分析來瞭解為了達成企業願景及策略目標，.