人員教育訓練

教育訓練人員的工作內容 · 規劃公司內部相關業務學習課程 · 指導員工進行訓練增進員工工作所需的知識跟技能，進而提升生產力 · 回答員工對於工作任務上的問題 · 員工學習績效的 ...

... 成為越來越受主管與年輕同仁歡迎的模式。今天的文章中，我們整理出新進人員教育訓練的簡單三重點，讓新人能夠更快速、輕鬆地在職場昂首闊步！

工作內容為規劃與執行員工訓練與發展制度，並評估訓練發展之成效，以提升公司整體競爭力。。教育訓練人員就職者，大學佔55%。5~10年佔28%，女性佔56%，30-34歲佔26%。

教育訓練的目的，在為組織培育能自我啟發、行動積極、行為自主且對公司具有強烈歸屬感及責任意識的人才，透過個人的學習成長以提高工作績效並達成組織目標。教育訓練人員 ...

工作內容 · 規劃公司內部相關業務學習課程 · 指導員工進行訓練增進員工工作所需的知識跟技能，進而提升生產力 · 回答員工對於工作任務上的問題 · 員工學習績效的評估 · 依據客戶 ...