民法123

一、 實務上，事業單位約定月薪數額多為固定，不會因大、小月的日數不同有所區別，所以回歸民法第123條第2項規定，每月皆以30日計算，日薪應以1,000元計給。

民法第123条. 言語; ウォッチリストに追加 · 編集 · 法学＞民事法＞民法＞コンメンタール民法＞第1編 総則 (コンメンタール民法) ...

月或年非連續計算者，既非連續，即無從依曆計算，故應就其日數以一 ... | 民法第一百二十三條註- 碩豐法律事務所2010年4月5日· 民法第123條規定： 稱月或年者，依曆計算。

月或年非連緒計算者，每月為30日，每年為365日。」」然就期間之計算，民法第123條第1項固規定：「稱月或年者，依曆計算。」惟民法 ...