勞基法罰則

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違反勞動法令事業單位（雇主）查詢系統另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。

又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行，自該日起之處分案件併公布罰鍰金額 ... | 各縣市違反勞動基準法事業單位一覽表 - 中華民國勞動部全球資訊網本部網址：https://www.mol.gov.tw/ 為提供更為穩定的瀏覽品質與使用體驗，建議更新瀏覽器至以下版本：IE10(含)以上、最新版本Chrome、最新版本Firefox. | 勞動基準法-全國法規資料庫為規定勞動條件最低標準，保障勞工權益，加強勞雇關係，促進社會與經濟發展，特制定本法；本法未規定者，適用其他法律之規定。

雇主與勞工所訂勞動條件，不得低於本法 ... | 勞動基準法-編章節條文-全國法規資料庫第十一章罰則. 第75 條. 違反第五條規定者，處五年以下有期徒刑、拘役或科或併科新臺幣七十五萬元以下罰金。

第76 條. 違反第六條規定者，處三年以下有期徒刑、拘役或 ... | 『曹新南專欄』違反勞基法，是重罰兩萬，還是恐罰百萬？- - 1111社 ...2021年1月6日 · 事實上，在2016年底一例一休修法之前，這些條款的罰則是2~30萬，該次修法已大幅提高罰鍰上限。

二、不能一次就罰到最高額. 行政機關不是以裁罰為主要目的 ...雇主強制勞工補休時，該怎麼罰？勞動部：違反勞基法第24條，最高 ...2018年1月18日 · 官員解釋，這次《勞基法》修法，第32條之1明定勞工沒休完的補休，須改發回加班費，同時明定加班換補休是以勞工意願為主，雇主不得片面要求，這些規定皆 ...違法雇主查詢 - 新北勞動雲 - 新北市政府註1：本系統資料依政府資訊公開法、勞動基準法第80條之1、性別工作平等法、職業安全衛生法相關規定公布。

註2：所公告的違法雇主係5年內的違法名單。

違反勞基法ptt-2021-06-30 | 數位感違反勞基法ptt相關資訊，[心得] 你一定要知道的新制勞基法懶人Q&A - 看板Salary - 批踢踢 ... 日文オンラインコースPTT？gl = tw日文的「 線上課程PTT?tw 」在翻譯.【背包客最愛】違反勞基法檢舉ptt - 紐西蘭自助旅行最佳解答-202104062021年4月6日 · 基法卻都不公佈開罰: 看看人家台北的勞工局http://goo.gl/FMW0do : 高雄勞工局. ... 勞工申訴管道- 中華民國勞動部全球資訊網https://www.mol.gov.tw ...勞動臺北- #勞動條件#出勤紀錄問：老闆說公司是「人性化管理 ...2016年8月10日 · 答：勞基法第30條第5項規定：「雇主應置備勞工出勤紀錄，並保存五年。

... 罰則，對於沒有置備出勤記錄或記錄不全的雇主，提高罰則為9萬至45萬元。