孫權善於用人，連仇人的後代都敢用（長江岸邊說六朝27）

作為一個擁有龐大資產的CEO，與對手競爭不是憑匹夫之勇，靠的是手下大量人才。

那麼不僅要看他的個人素質，還要看他挖掘優秀員工的能力。

孫策臨死前把江東交給了孫權，並不是倉促做出的決定，他當眾對著孫權留下了一段非常有名的遺言：「舉江東之眾，決機於兩陣之間，與天下爭衡，卿不如我；舉賢任能，各盡其心，以保江東，我不如卿。

」孫策分析了兩人各自的優缺點，類似於老蔣說的一句話：打仗我不行，打牌你不行，長江防線就交給各位了。

這句遺言可以說是對孫權一生的高度概括：親臨前線不一定是他的強項，但是挖掘人才、用好人才是他的拿手絕活。

東吳人才如雲，基本可以與曹操手下抗衡，比如周瑜、魯肅、呂蒙、程普、陸遜、甘寧、潘璋、朱武等等，一部分是父親和哥哥留給他的，很多是他挖掘出來的。

孫權怎樣發現他們的呢？可以舉兩個例子，一個是陸績，一個是陸遜。

這兩個人都是陸家人，陸家是江東的大族。

很多人不知道的是孫家和陸家是世仇。

孫策當年跟隨袁術的時候，袁術讓孫策去攻打廬江，太守叫陸康。

孫策攻了兩年打了下來。

陸康因為德高望重，孫策沒有殺他，但不久陸康就氣死了。

家族也遭到大難，本來有上百人，在這次戰爭以及事後牽連中死了一半。

陸績就是陸康的小兒子，很有才華，6歲就成名了。

他在九江拜見袁術，袁術拿出橘子招待他，陸績偷偷藏起來三個。

沒想到臨走的時候，橘子從懷裡掉了出來。

袁術開玩笑地問他：我是拿橘子招待你的，你為什麼要私自藏起來呢？

陸績一點都不緊張，跪下回答：橘子很甜，我想拿回家給母親吃。

袁術對他的從容非常驚訝，說：陸郎很小就有孝心，長大後一定有作為。

從此經常提起這件事，這就是「陸績懷橘」成語的由來。

陸績長大以後，博學多才，遠近聞名。

但因為孫家當權，陸家肯定是受到排擠的，家族也漸漸衰落。

孫權想他既然是一個人才，何必再去糾纏過去的恩恩怨怨呢？就請他出來做官，職位也比較高，叫奏曹掾，就是有一批專門提建議的官吏，他擔任主管人。

陸績對孫權的坦誠相待非常感激，後來對孫家一直忠心耿耿。

可惜的是，陸績死得太早，只活了32歲。

再說陸遜。

他10歲的時候父親就死了，一直跟著從祖父陸康生活，年齡要比陸績大四五歲，但輩分要晚一輩。

陸康死後，因為陸績還小，陸遜就承擔起支撐陸家門戶的重任，那年他12歲，由於陸家的衰敗，他是嘗盡了世態炎涼，但他一直勤奮學習，長大後溫文爾雅。

他21歲的時候，孫權把他召進幕府，後來也放出去做官，職位不高。

但他有幾件事情引起了孫權的注意。

第一件事：陸遜當時任海昌（今浙江海寧）縣令，那個地方遭旱災，他不僅開倉賑濟貧民，又組織大生產運動自救，災情得到很大的緩解，老百姓都稱頌他；

第二件事：整個東南山越人非常多，據險割據，和政府作對。

陸遜主張先除內患再向西開疆拓土，孫權採納了他的建議。

一個叫費棧的人被曹操策反，煽動山越起事，孫權試著讓他帶兵去平叛。

費棧人多勢眾，遠超陸遜士兵。

陸遜就偷偷進軍，在山上插滿旗幟，到了晚上潛入山谷擊鼓，山賊大驚，一看到處是火把，滿山旌旗，以為有千軍萬馬，嚇得落荒而逃，很快被陸遜擊敗。

第三件事：陸遜後來強征這些山越人當兵，會稽太守淳于式上表告他違法徵用民眾，陸遜被召回建業後，他反而為淳于式說好話。

孫權就問他為什麼，他說：淳于式是從老百姓的角度考慮，我不能再詆毀他。

像他這樣的胸懷，有幾個人能有呢？所以他步步高升，絕不是因為孫權要還孫家上一代欠他們的債，而是完全憑他自己的軍功。

後來，由孫權做媒，把孫策的女兒嫁給了他。

許多地方名士看到孫權連仇家的人都敢用，那還有什麼顧忌呢？所以不斷地有人來投靠孫氏。

蜀漢後期，幾乎已是人才匱乏。

比如在夷陵大戰中，劉備為什麼慘敗？一個重要原因就是手下居然找不到一個名將，帶來的問題是什麼呢？首先是沒有威望能服眾；其次在關鍵時刻不可能提出建設性的建議，只能機械執行命令，還不一定執行得好，東吳的將士一聽到劉備帶的那些沒名氣的將領，信心大增。

再看東吳，陸遜手下有朱然、潘璋、韓當、徐盛等，鎮守建康大本營的是呂范，防守北方蜀兵的是周泰，在公安做接應的是諸葛瑾等，都是身經百戰的猛將，許多老資格的對陸遜還都不服氣，可見夷陵大戰東吳的實力多強。