領導的研究方法-人格特質研究法與環境決定領導論-知識百科
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1. 人格特質研究法. (1) 此派學者認為領導者必有其異於常人的特質,這些特質造就了不少的英雄豪傑,所謂「英雄造時勢」。
(2) 此一研究法屬於早期的領導理論。
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高普初、地特
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領導的研究方法-人格特質研究法與環境決定領導論
作者:唐恩
領導的研究方法-人格特質研究法與環境決定領導論
1.人格特質研究法
(1)此派學者認為領導者必有其異於常人的特質,這些特質造就了不少的英雄豪傑,所謂「英雄造時勢」。
(2) 此一研究法屬於早期的領導理論。
(3) 戴維斯歸納領導者具備四項特質:
A. 智慧。
B. 社會的成熟性與廣博性。
C. 內在動機與成就欲。
D. 人群關係的態度。
2.環境決定領導論
(1)此派學者認為環境決定領導,有怎麼樣的環境就有怎麼樣的領導,以巴納德(C.I.Barnard)與李皮特(R.Lippett)為代表人物。
(2) 正所謂「時勢造英雄」。
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1. 人格特質研究法. (1) 此派學者認為領導者必有其異於常人的特質,這些特質造就了不少的英雄豪傑,所謂「英雄造時勢」。 (2) 此一研究法屬於早期的領導理論。