保持工作熱情的第一條法則，找尋「成就感」，其實就這麼簡單！

如果一份工作妳已經很努力的去做，但是那份工作完全不能帶給你任何成就感，只能給你挫折感，你還會繼續嗎，我沒有選擇的權利，我只能走下去， ...

工作和熱情不需要是同一件事，但我覺得我真是幸運，找到了我的熱情，且以此為工作。」王文珮問按摩師老先生為何喜歡他的工作？「大概就是能有立即的成就感 ...

有些人工作多，工時長，經常加班，壓力爆表，還犧牲了家庭與生活，問題是他們真的獲得成就感了嗎？答案是未必！為什麼這些人越是努力工作， ...

對於已經在職場上的人來說，大部分人只要工作得不開心、沒成就感，第一個反應就是離職、跳槽，但是如果還是沒有釐清真正的問題，還是有可能再度跳到另 ...

其中，工作整體、工作成就感與掌握度代表著員工對工作本身的喜愛度；工作環境、作業流程、組織溝通則是評估影響工作滿意的外在因素；同時，也包含了衡量 ...