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公司名稱:台達電子工業股份有限公司(DELTA ELECTRONICS,INC.) ◎ 成立日期:1971年4月◎ 員工人數:台灣約9300人全球約83000人【企業使命】 環保節能愛地球【台達電 ...
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台達電子
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GreenFuture.EndlessPossibilities.加入台達,開啟無限新我
台灣臺北市
台北市內湖區瑞光路186號
83000人
400億
硬體
軟硬整合
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公司介紹
◎公司名稱:台達電子工業股份有限公司(DELTAELECTRONICS,INC.)
◎成立日期:1971年4月
◎員工人數:台灣約9,300人全球約83,000人
【企業使命】
環保節能愛地球
【台達電獲選為台灣指數公司發布「台灣上市公司勞工權益指數」權重前十大成分股。
】
「台灣上市公司勞工權益指數」利用企業社會責任報告書、企業之勞動條件與職業安全衛生表現以及財務數據等公開資料,運用勞工權益評鑑模型與多因子投資策略,結合質化與量化的分析方法,篩選注重勞工權益的公司,進而增加生產力與公司價值,優化企業工作環境。
【2019年獲獎榮譽】
台灣20大國際品牌
道瓊永續指數(DJSI)產業領導者(IndustryLeader)
新世代最嚮往企業Top100
中國大學生最喜愛雇主
2019幸福企業大賞
HRDistionctionAwards
LinkedInTransformtionAwards
第一屆國家企業環保銀級獎
CHR健康企業公民健康飲食類首獎
績優健康職場典範獎
公司理念
【企業文化】
◎創新:有效創新成功實現
◎品質:精益求精追求卓越
◎敏捷:洞察趨勢速掌新機
◎團隊合作:全球整合達成共贏
◎顧客滿意:預知需求超越期待
公司福利
台達電子視員工為最重要的資產,向來注重人才培訓,我們提供訓練培育課程以滿足不同國家及地區員工之各種需求,從改進個別員工技能到培育管理領導者才能的訓練培育體系如下:
1.新人訓練
2.專業/職能訓練:研發及工程、行銷/銷售、財務/管理、進出口/採購、資訊科技等專業訓練
3.管理才能訓練:基層、中階及高階管理訓練
4.通識教育訓練:公司價值觀、顧客滿意、品質、安全及衛生
5.專案導向訓練:企業議題討論會/研討會
6.自我發展訓練:語言課程、數位學習
為提供同仁們整合性更高的教育訓練系統,台達在台灣區人資網站上新成立了學習與發展社群,以學習者為中心,提供學員所需的訓練資訊包含課程公告、外訓課程介紹、線上教材,並整合常見問題以解決疑問。
另我們亦設有「學習評核區」,得以隨時於線上評量學習成果並由系統記錄之。
◎多元學習環境
-e-Learning學習平台
-面面俱到的訓練藍圖
-全額補助外部技術研討及技能訓練
-鼓勵學習的組織及環境
◎與國際接軌之員工個人發展
-放眼全球的工作歷練及發展
-全球各地研發中心之交流與學習
-參與國際知名專家主持之專案
-管理與技術職之雙軌晉升
◎績效導向之薪酬
-以能力為依歸的績效管理
-公司營運獲利分享的奬金紅利
◎福利及生活照顧
-全額補助的團體保險
-自助式且多樣選擇的廠內用餐補助
-感性與知性兼具的社團活動
-國內外自由行旅遊活動
-美輪美奐的知名連鎖咖啡廳、便利商店
-為地球盡一份心力的環保公益活動
媒體報導
(3)
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