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華邦電子堅守崗位,攜手與我們所有的客戶、經銷商以及全體同仁共同抗疫。

更多消息請點閱COVID-19Updates─焦佑鈞/華邦電子執行長 華邦是半導體業的精品店我們在半導體業界是非常特別的存在 「華邦產品的高品質、高可靠度及高效能已遠遠超過競爭對手...」─白培霖/製程技術研發群副總經理 加入華邦,與世界人才接軌展開國際視野的最佳選擇 「要與國際競爭,本身是否具備開發能力是關鍵,再者就是產品的質量與可靠性,華邦是台灣唯一有自行開發記憶體製程能力的半導體廠...」─黃庭瀚/產品工程處長 閱讀更多 在華邦工作給我們的價值不只是財富更多的是不斷學習成長的快樂 「在華邦,工作不只是工作,工作是實現自我、貢獻智慧及改善人類生活的平台...」─戴妍絜/人力資源處長 閱讀更多 客戶導向的服務文化讓華邦贏得客戶的信任 「長期領先並未讓華邦停下向前腳步,反而不斷尋求突破,推出各種新的產品規格,引領市場趨勢...」─陳智勇/業務副總監 閱讀更多 幾乎所有需要用到電的系統都隱藏著華邦的身影 「對客戶來說華邦是一個獨特而有價值的供應者,且提供迅速、全面的客戶服務,穩健踏實地走在為客戶提供高品質產品,為所有人打造便利生活的夢想路上...」─賴韋仲/行銷處長 閱讀更多 華邦擁有豐富優秀人才與頂尖技術可讓自己不斷進步保有高度競爭力 「在華邦能負責一個完整的計畫,無論學習的廣度或深度都能獲得更多,直到現在我都肯定華邦絕對是我最好的選擇...」─蔡政諺/產品工程師 閱讀更多 華邦的自有技術研發能力是半導體同業少有的優勢 「在華邦,台灣跟日本的工程師互相支援,共同順利完成工作...」─竹迫寿晃/製程研發經理 華邦是一個真正的朋友! “感謝母公司慷慨地提供醫用口罩。

謝謝華邦是這麼好的朋友!”—IliaStolov/WinbondIsraelGeneralManager 閱讀更多 得獎榮譽 2020台灣TOP50永續企業獎 2015~2020臺灣高薪100企業 20191111人力銀行幸福企業大賞 2018全球電子成就獎年度存儲器產品創新產品獎 2017上市上櫃公司公司治理評鑑前5%優良企業 2016勞動部工作生活平衡獎 招募規範 華邦致力遵守國內勞動法規及「負責任商業聯盟行為準則」(ResponsibleBusinessAlliance,簡稱RBA),塑造一個安全無歧視的工作環境華邦重視員工的權利及健康,落實禁用未滿15歲(或未完成義務教育年齡)之人員或學生工從事工作,並遵守法令對15歲以上之員工及女性員工提供相關保護措施。

華邦不因人種、膚色、年齡、性別、性傾向、性別認同及表達、種族或國籍、殘疾、懷孕、信仰、政治立場、團體背景、退伍軍人身份、受保護的基因資料或婚姻狀況等在招聘及實際工作中歧視員工,或因此而影響工資、晉升、獎勵和受訓機會等,且不讓員工或準員工接受帶有歧視性的醫學檢驗或身體檢查。

我們禁止非人地道對待員工,包括任何形式的性騷擾、體罰、精神或身體壓逼或是口頭辱駡;也不得威脅進行任何此類行為。



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