工作分析的六个步骤- 管理者之家
文章推薦指數: 80 %
工作分析的六个步骤 · 1.召集工作分析中所涉及的人员,并给每位分发一份工作说明书初稿。
讨论根据以上步骤所制定的工作说明书是否完整、准确。
讨论要求认真、 ...
首页人力资源人力资源管理管理工作分析的六个步骤
发表评论
A+
所属分类:人力资源管理管理
收藏
在人力资源所有管理工作中,工作分析是基础。
它有两个主要目的:一是弄清楚企业中
延伸文章資訊
- 1工作分析之運用 - 中央大學人力資源管理研究所
(二)工作分析流程. 一般建議的工作分析流程如下面六個步驟(Dessler,1990):. 1、決定工作分析資料的用途。在確定用途之後,才的以決定所需收集資料. 的類型 ...
- 2工作分析的六个步骤- 管理者之家
工作分析的六个步骤 · 1.召集工作分析中所涉及的人员,并给每位分发一份工作说明书初稿。讨论根据以上步骤所制定的工作说明书是否完整、准确。讨论要求认真、 ...
- 3人力資源管理工作分析的步驟,HR了解多少? - 每日頭條
人力資源管理工作分析的步驟,HR了解多少? · 一、初期:了解各職務信息 · 二、初期:觀察工作 · 三、中期:焦點訪談 · 四、中期:深入觀察工作 · 五 ...
- 4工作分析的六大步驟- 壹讀
工作分析的六大步驟 ... 明確工作分析的目的只有明確工作分析的目的,才能有針對性的採集所需的數據類型和收集數據的方法。像在管理諮詢項目中 ...
- 5工作分析的步驟@ 張瑞明老師的心得分享:: 隨意窩Xuite日誌