[徵才]2018年度馬偕紀念醫院內科部住院醫師招生

上述的狀況，也讓馬偕內科部在因應衛福部頒定的「住院醫師勞動權益保障 ... cooksocu : 至於薪水年休真的是北部內科中的讚，我們經過招生 10/19 21:28. 批踢踢實業坊 › 看板medstudent 關於我們 聯絡資訊 返回看板 作者shift1210(AzuBrian)看板medstudent標題[徵才]2018年度馬偕紀念醫院內科部住院醫師招生時間FriOct1920:57:192018 (代po) 懶人包： 1.休假：休好休滿整整兩個禮拜兩次 2.薪資至少中上程度 3.loading更不用說 4.師長們和藹可親 ================================ 喜歡內科、熱愛內科，沒有Harrison就吃不下飯，就睡不著覺， 甚至就活不下去的內科癡、內科狂、 各位內科狂人們 大家好，打ㄍㄟ賀，胎ㄍㄚˇ後 又到我們馬偕醫院內科招生的時候啦!!!! 先不急著手刀交報名表! 下面是我們副部長一字一字，嘔心瀝血寫出來的。

請看! ================================ 2018年度9月份馬偕紀念醫院內科部住院醫師招生説明 各位年輕醫師們，今年度馬偕內科招生即將開始囉！由於容額有限，所以請有志者儘早報 名。

在過去多年在院方提升教學內涵的努力及投入資源下，這幾年馬偕的PGY已第七年在容額 擴增後仍持續満招，今年平均每個月輪訓到內科的PGY數目介於14～17人。

在本月，實習 醫師(intern)人數為20人也達到近年來的高點。

尤其目前內科部病房及重症單位專科護 理師逐漸補足，（今年（2018）內科部專科護理師考照通過率，超過全國平均值一倍）， 為病房照護的臨床工作上提供強而有力的支持。

上述的狀況，也讓馬偕內科部在因應衛福 部頒定的「住院醫師勞動權益保障及工作時間指引」（以下簡稱「工時規範」）時，有優 於衛福部規範的成果。

由於內科部在住院醫師、PGY、與實習醫學生的角色定位明確、分工清楚，內科部過去兩 年住院醫師的召募狀況相當良好，截至2018年9月止，R2有14位，R1增加到19位(當中部分 甚至是在招滿容額後，檢視部內師資仍充裕情況下，經衛福部與學會同意後增加之容額) 。

隨著病房人力資源充足，內科部及各次專科也設計執行多元性教育訓練活動、模擬與實 作課程、學術討論會議。

除符合內科RRC規範外，也因內科部內我們年輕住院醫師所展現 出良好及積極的學習態度，彼此得到正面的鼓勵及回應。

來到馬偕內科部，只要你想學、 願意學，部內的老師及學長，一定都會盡力把你教好教會。

充足且多樣性的臨床病例，讓 你有機會在臨床工作中，印證教課書或期刊上的專業知識。

1.來自門急診的患者，提供多樣性的病患照護機會；部內經驗豐富的師長，教你如何建 立自己的臨床思維邏輯(clinicalreasoning）；資深住院醫師學長姊，會把自己所學的 內科專業知識，和你們分享；來自醫學院的醫學生及PGY們，可藉由residentasteacher 的訓練模式，印證及深化自己對內科學的領略。

2.除了被台灣醫學教育學會評為優等的台北院區13C一般醫學教學病房外，在2018年起， 內科部與醫教部在淡水院區設立規模與專科別更趨完整的18W內科醫學教學病房，強化內 科的教學能量，建構具馬偕特色的內科醫學訓練課程。

3.剛到內科時會不會擔心，轉換醫院對系統不熟悉要怎麼辦？不要怕，除了病房資深住 院醫師或專責主治醫師在現場的教學外，內科部還會在R1orientation中把survival guide的精華傳授給你，讓你加速成為這個大家庭中的一份子。

4.重症單位可不可怕?進重症病房前的恐懼怎麼辦?內科部會在你剛開始進重症單位前安 排學習營，把基本求生技能交給你。

內科部早在2014年起在R1升R2及R2升R3時分別提供以 結合翻轉教室及微型教學，運用高擬真假人及標準病人，設計規劃教案，訓練住院醫師在 安全的環境下，進行模擬實作教學(SimulatedBasedEducation,SBE)為主的重症醫學初 階版(SBElevelI)與進階版(SBElevelII)訓練。

此課程之成果已經發表在國內外醫學 教育學會及期刊，並且於2015年內科醫學會RRC實地訪察時得到評鑑委員的好評（當次RRC 得到全國第二的優良成績）。

5.超音波難不難?一點也不，目前台北（13C）及淡水（18W）院區各有一層教學病房，內 科部於2018年特地申購二台全新教學專用超音波主機，配備內科常用的三支探頭及軟體， 計劃以這二個教學病房及加護病房為基地，進行超音波實際操作訓練課程。

心臟內科的老 師甚至為了這個課程翻譯了一本口袋書，希望有助於學習。

只要你有心想學，主治醫師或 總醫師會手把手(一對二或一對四)帶著你由同學互相練習入門，保證讓你在通過訓練課程 後，對使用超音波執行醫療工作信心大增。

6.除了原本行之多年的內科專科醫師考試讀書會以外，自2017年起內科住院醫師自己依 據個人不同需求，自由組成各種讀書會及EKG等等學習性社團，邀請部內學有專精的師長 進行討論及給予指導，對於學習效果提升大有助益。

在院方的大力支持下，今年起將過去依人力多寡浮動的住院醫師重責獎金，調整為定額發 給，不會因前年、去年滿招、滿滿招，而縮減發放的金額。

1.住院醫師年薪:參考2017年度狀況，估計R1年薪約在174-176萬(税前，含衛福部獎金) 2.新到職住院醫師，由內科部補助一萬元購買iPad或其他攜帶式平板，以利使用本院的 行動醫令查詢系統。

1.特休：就職滿一年的住院醫師（R1~R3），除了少數特定管制休假的月份（例如農曆年 的月份或人力晉升異動太大的月份）。

由於內科部已經將每年預先規劃的教學活動呈報醫 教部核准後轉成休假，每人每年可以預排2次年度特休，每次特休可休兩周(含假日)。

如 果就職不滿一年者，會依比例折算其中一次特休的休假日數。

無論是想休息、規劃長期與 家人相處、長途越洋旅遊、個人進修，皆可自由運用。

由於是年度特休，通常在每年度五 ～六月即會依年資及報到序進行request，並且納入年度輪訓排班表的優先項目，所以一 定會放到。

2.颱風天北北基宣佈停班時，未排值班之住院醫師，不用冒著風雨上班！若在颱風假值 班的醫師，事後會給予1.5倍工時補休。

3.其他休假規定，依本院人事室規定處理。

目前內科部住院醫師（R1~R3）之工時規劃，甚至優於衛福部規定的週均工時80小時。

值 班隔日PMOFF，且週休2日（問現在的R或run過內科的PGY就知道低多少了）。

1.保障住院醫師固定值班數:R1~R3每月最多8班(除了少數假日特別多的月份，如農曆 年假、中秋與清明等：普通月份大多平均值1個星期六、1個星期日或國定假日，其餘為平 日班)。

目前由於招生狀況良好，預計今年度R1平均有機會減少到7班。

2.00:00~08:30時段，病房不入急診新病人。

目前週間白班也由各次專科控急診床。

懷孕期間及哺乳期間(1年)，不需排值班！絕對優於他科/他院懷孕哺乳期需值到晚上10點 。

1.值班有專科護理師（週間小夜）或Intern（今年部分值班點，明年起要看新規定）， 協助處理三管、基本complaint。

2.兩院區皆排有總值點，各次專科皆有排定輪值人員。

值班時有任何困難，有不太有把 握的procedure，或是緊急狀況下需要執行特殊檢查或治療，隨時可以call總值或次專科 醫師尋求協助處理，不必擔心沒有backup. 本院的醫令系統是自己開發的，有任何建議都可以提案到電子病歷委員會進行修正或新創 功能。

介面友善，幾乎完全電子化，不必手寫，不必自己印單。

搭配行動醫療App，可以 在院內遠端查詢病歷資料。

內科部十個次專科師資充裕，皆具訓練次專科專科醫師的能力，各科選科過程公開，非科 主任或內科部主任少數人決定，且不會強迫某特定科目一定要有人選擇，給住院醫師最大 的選科空間。

馬偕醫學院已經成立，設有醫學系和生物醫學研究所，除可以結合學術與臨床，也利於未 來取得教職和增加研究機會。

院方提供A3(主治醫師第三年)以上皆可提國外進修計劃，學習新技術或攻讀學位，進修期 間由醫院支付機票.學費.生活津貼及全薪，生活無後顧之憂。

歡迎各位有志之士加入我們的醫療團隊意者請洽：電話(02)25433535#2469內科部秘書， 或Mail：[email protected] ================================= -- ※發信站:批踢踢實業坊(ptt.cc),來自:118.166.0.74 ※文章網址:https://www.ptt.cc/bbs/medstudent/M.1539953842.A.63E.html ※編輯:shift1210(49.217.214.107),10/19/201821:09:25 →Ravens0206:聽說MMH最近兩年招太好，人事成本增加，所以今年要10/1921:07 →Ravens0206:限縮住院醫師入取名額？10/1921:07 推cooksocu:應該是沒有限縮名額，畢竟是多個院區名額超多10/1921:21 推cooksocu:我們也曾經一屆訓練7個GI或是4個CV次專選擇相對自10/1921:23 →cooksocu:由（師資多）10/1921:23 推cooksocu:雖然不保證未來VS位置但是以馬偕的臨床業務量，未10/1921:25 →cooksocu:來去外面求生絕對是夠10/1921:25 推Ravens0206:聽說有前內科部部長侯10/1921:26 →cooksocu:次專選擇自由度真的是還可以啦XD名額多啊10/1921:26 →Ravens0206:侯嘉殷主任手把手的心臟科教學?10/1921:27 →cooksocu:至於薪水年休真的是北部內科中的讚，我們經過招生10/1921:28 →cooksocu:困難的前幾年才有痛定思痛這幾年的大改革10/1921:28 推cooksocu:現在有讀書會、心電圖、腹部超音波教學，還一堆學10/1921:31 →cooksocu:弟妹在跟師長寫paper，真的是時代的轉變想當年我10/1921:31 →cooksocu:們顧過一人19床，現在根本不到9床啊!!（真好還pm10/1921:31 →cooksocu:off10/1921:31 →cooksocu:希望內科要維持住良性循環XD如果福利變差歡迎大10/1921:32 →cooksocu:家用腳投票10/1921:32 推cooksocu:馬偕真的是氣氛也很好比較不會刀光劍影這點我覺得10/1921:36 →cooksocu:對學習蠻重要的XDD值班就很累了隔天還要看大老10/1921:36 →cooksocu:醫德大爆發這我就受不了10/1921:36 推karma3:MMH的教學真的很多元，學術風氣自由。

不過內招好像10/1921:44 →karma3:已經爆棚了？！10/1921:44 推cooksocu:如果部內能固定開論文寫作及統計教學班就更棒了！10/1921:44 →cooksocu:我們缺點是基礎醫學研究，真的是輸寶山頂好長庚，這10/1921:44 →cooksocu:點真的沒辦法，軟實力還是要日積月累的，期待優秀10/1921:44 →cooksocu:學弟妹共同努力（現在的學弟妹強大到有時候我也會嚇10/1921:44 →cooksocu:一跳，還有國外碩士畢業回來當R10/1921:44 →cooksocu:內招是爆棚沒錯啦…XD但我們也有保留給部分外招名10/1921:45 →cooksocu:額哦10/1921:45 推xabclol:哇內科起飛了10/2007:08 推yutehuang:內科真的回春啦10/2007:26 →littmann:聽說收了不少波波？10/2007:34 推Trazodone:波波爆棚10/2008:09 推cooksocu:現在這種情形不可能是零波波可能除了寶山吧10/2008:39 →cooksocu:而且去年19位也只有一兩位國外學弟妹哪裡爆棚的點10/2008:40 →cooksocu:？！10/2008:40 →cooksocu:波波不管制是制度問題後門大開是大老不要臉醫學10/2008:41 →cooksocu:生也不團結立委也廢10/2008:41 推cooksocu:但這都是制度無關乎個人我們科不用不承認有波蘭醫10/2008:44 →cooksocu:學生（哪家醫院沒有？）但至少我遇到的都態度很好10/2008:44 →cooksocu:很認真沒有擺爛會來內科的學生基本上人格特質很10/2008:44 →cooksocu:少是擺爛的10/2008:44 推cooksocu:至於波波我也贊成趕快修法學歷測驗管制可是我們不10/2008:46 →cooksocu:團結啊制度也沒人去跟立委民眾抗議立委又是利益10/2008:46 →cooksocu:取向民眾又不懂，台灣法律就是這樣，有夠廢10/2008:46 推cooksocu:馬偕去年大部分是國內醫學生16或17個的確有收波蘭110/2008:49 →cooksocu:、2人，那也是我們醫院自己實習的學弟妹夠認真才錄10/2008:49 →cooksocu:取，沒人會走後門來內科吧10/2008:49 →cooksocu:除了台大哪家醫院有不收波波條款麻煩大聲說一下？10/2008:50 →cooksocu:？10/2008:50 推cooksocu:對了我也是不喜歡波波制度但這不代表我就不喜歡波10/2008:53 →cooksocu:波學弟妹，那是一碼歸一碼制度不好要改（立委：？10/2008:53 →cooksocu:？）學弟妹認真學習當然還是要教10/2008:53 推cooksocu:我們去年的報名人數其實也是可以完全剔除波波為什10/2008:58 →cooksocu:麼最後還是錄取一兩人，因為他們實習時候夠認真，10/2008:58 →cooksocu:我們還是會錄取，不會因為怕被名聲傳言而硬是踢掉態10/2008:58 →cooksocu:度認真的人，這就是馬偕精神，不用為了怕別人嘰嘰歪10/2008:58 →cooksocu:歪，就故意做或不做什麼事，我們就這點算是笨笨的10/2008:58 →cooksocu:醫院10/2008:58 推karnoel:哈哈一直說不團結科部能做到的就是至少不錄用波波10/2009:23 →karnoel:啊。

說認真就錄用，你去找外面低學歷的給他十萬薪10/2009:23 →karnoel:水當醫生他拼命認真給你看10/2009:23 推karnoel:台灣醫療真的應該想想品質是否包含寧缺勿濫為了填10/2009:24 →karnoel:值班再爛的走後門的照樣都收真的很可悲根本在損傷10/2009:24 →karnoel:其他人的執照價值10/2009:24 推cooksocu:請舉例哪家醫科內中完全沒波波除寶山不可悲謝謝10/2009:33 →cooksocu:哪家醫中不可悲的來幾家聽聽一堆小科才是真的一10/2009:35 →cooksocu:堆波好嗎10/2009:35 →cooksocu:你怎麼不幹爆小科，19:2，19人收兩個波你就說可悲10/2009:36 →cooksocu:佩服啊10/2009:36 推cooksocu:19個R1裡面有收到收1-2個波，就是不團結？我建議你10/2009:40 →cooksocu:發動第二次反波遊行我一定支持你參加到底10/2009:40 →littmann:從出發點就錯誤的一群人，說什麼都是徒勞10/2009:50 →andybrad:你跟那些人說嘴幹嘛，內科有人就不錯了10/2009:56 推vicowin:第一次看到跳出來替波波護航的科部勇氣可嘉!!!推10/2009:59 推cooksocu:對了另徵想來北部的R3，我們今年R3是斷層最後一屆10/2010:15 →cooksocu:，也就是明年他們次專真的是自由度很高，基本無壓力10/2010:15 →cooksocu:選次專（偏向人選次專，不是次專選人）10/2010:15 推wowilliam:波波走內科也算很有勇氣了吧10/2010:37 推c0922949774:以後人那麼多選次專就不自由了吧？10/2011:04 推cooksocu:未來人多選科會按照成績、出席率、報告等排名，但10/2011:14 →cooksocu:不會是各科內定，以往都是以第一名開始選科，之後10/2011:14 →cooksocu:依序10/2011:14 →cooksocu:不會說某某某跟主任說好是某一科也不是各科各自考10/2011:16 →cooksocu:試，以前是統一按成績順序選科，相對公平10/2011:16 推cooksocu:所以才說R3來正是時機點，現在R3才四人真的可以說是10/2011:17 →cooksocu:躺著在選次專科耶10/2011:17 →littmann:沒得選才去叫勇氣XD10/2011:18 推cooksocu:但學弟妹也不用太擔心我們也曾經一年收過7個gI跟410/2011:20 →cooksocu:個CV就算是熱門科，師資人力絕對是夠的我們有北淡10/2011:20 →cooksocu:師資，還有新竹台東院區的次專科容額只是看當年部10/2011:20 →cooksocu:內協調要怎麼開放次專名額10/2011:20 推cooksocu:雖然不保證一定可以選到CV或GI等熱門次專，但是師10/2011:22 →cooksocu:資多訓練名額就多，比較起來機會大很多10/2011:22 推ycps8960610:可以問一下R4-R5的福利，值班狀況，薪水。

有在考慮10/2011:23 →ycps8960610:去馬偕10/2011:23 推cooksocu:那個各個次專oncall,，差異很大薪水我覺得跟我R310/2011:30 →cooksocu:時候差不多税後每月120k上下（不含年終獎金）10/2011:30 →cooksocu:值班現在都是總值或mia班點居多，是ICU的最爽班點（10/2011:31 →cooksocu:?)XD10/2011:31 推cooksocu:基本上值班都在寫論文或找病房學弟妹聊天，看有無10/2011:34 →cooksocu:需要幫忙的狀況，算很輕鬆，R5二平ㄧ六或三平一六10/2011:34 →cooksocu:總醫師的班點基本上都是可以一覺到隔天到點除非遇10/2011:35 →cooksocu:到急救要幫忙10/2011:35 推cooksocu:至於各次專訓練差異很大我就不清楚他科了，但paper10/2011:36 →cooksocu:work不多，oncall真的人不夠vs也會share10/2011:36 →cooksocu:不會叫總醫師吃到飽10/2011:36 推cooksocu:現在人多大家rotate快可能很快到R3都有總值班點了10/2011:41 →cooksocu:，爽啊（人多的好處，希望保持XD10/2011:41 推cooksocu:另外我們總醫師完全不用cover病房雖然遇到緊急還是10/2011:42 推cooksocu:另外我們總醫師完全不用cover病房雖然遇到緊急還是10/2011:54 →cooksocu:可以自主去幫忙，原則上完全是全心學習次專科，不10/2011:54 →cooksocu:用擔心病房call你雜事非常的好10/2011:54 推TLC999:樓上，每月12萬，是次專的薪水嗎？10/2011:58 推cooksocu:總醫師休假就是跟科內請了但是我們科最重要是有人c10/2012:19 →cooksocu:over做事就可以不會很難10/2012:19 →cooksocu:yesR4的薪水是稅後哦！我是大概加值班這樣10/2012:20 推cooksocu:我都沒在管税前的10/2012:20 推TLC999:樓上，為何R1的薪資，比R4還高?10/2013:11 →TLC999:另外，未來好像會取消衛福部的獎勵金。

10/2013:12 推cooksocu:R1-R3有衛福部獎金啊，我們沒有哭哭@@10/2013:46 →cooksocu:衛福部12萬希望不要取消，但官員的心態不知道10/2013:47 →cooksocu:以後pgy2是不是內科組直升R2?好爽啊@@10/2013:48 推karnoel:我是說台灣醫界可悲啊沒有針對你們啦不過內科有人10/2014:12 →karnoel:就不錯了這種話內科人應該要覺得逼哀吧XDD10/2014:12 →karnoel:台灣醫界要有寧缺勿濫的勇氣找那麼多住院醫師值班10/2014:13 →karnoel:幹嘛找np啊。

養一堆太爛的醫生只是在拉低素質10/2014:13 推cooksocu:呃找住院醫師不是為了值班人力好嗎，重點是未來臨10/2015:18 →cooksocu:床研究與教學的傳承10/2015:18 推cooksocu:人多才有人才未來的培養，只把住院醫師當值班缺口10/2015:20 →cooksocu:的醫院，沒有資格稱為醫學中心，住院醫師只是個階段10/2015:20 →cooksocu:不是永遠10/2015:20 →cooksocu:我們住院醫師早就足夠值班人力，招生是為了久遠的人10/2015:21 →cooksocu:才篩選與培育，不是只是值班人力，那很low10/2015:21 推TLC999:樓上的心態很正確。

理想上，確實是應該如此。

必須要10/2015:32 →TLC999:有足夠人力，才能達成這樣的理想。

10/2015:32 推karnoel:所以更該維持寧缺勿濫的精神啊何必硬要收你也反對10/2017:03 →karnoel:的波波？就是這種姑息才讓他們越來越昌狂。

10/2017:03 →karnoel:未來傳承不用怕沒人啦台灣已經醫生爆棚了好嗎尤其10/2017:03 →karnoel:台北10/2017:03 推karnoel:如果各醫院各科都不收波波富家公子哥也就不會再走10/2017:09 →karnoel:這條路了。

所以真的還是台大醫院最有格，柯P的小孩10/2017:09 →karnoel:也沒有硬要當醫生。

10/2017:09 →Ravens0206:樓上的台灣醫師已經爆棚，是在演哪齣?憑什麼說波波10/2017:14 →Ravens0206:就不能成為優秀醫師？缺少自知之明？10/2017:14 推ycps8960610:R4-R5有在PM嗎？10/2017:21 →elfish123:走後門的沒資格大小聲10/2018:25 →elfish123:都作弊了其他東西沒什麼好說10/2018:26 推karnoel:哈哈台灣醫師沒爆棚才在演哪齣吧薪水已經連年下降10/2019:18 →karnoel:主治缺越來越稀少尤其台北，還要自欺欺人嗎10/2019:18 →karnoel:我哪裡是又說他們成不成為優秀醫師啊別自行腦補爆10/2019:18 →karnoel:氣護航好嗎10/2019:18 推karnoel:走制度漏洞就是事實啊，唯一降低這漏洞的方法就是10/2019:20 →karnoel:有格調的地方不收來降低動機啊。

不過不可能啦，你10/2019:20 →karnoel:放心好了，台灣大佬吃相很難看的10/2019:20 推hyperkalemia:就是缺值班醫師，國內醫師又不想累屎缺，棄之可惜，10/2019:25 →hyperkalemia:食之無味嗎，有格調?小科要那些幫忙share內科值班嗎10/2019:25 推cooksocu:19個R1中有16-17個台台所謂的”濫”收波波？？如果10/2021:35 →cooksocu:有一個就是濫收,可能只有寶山夠格調10/2021:35 推cooksocu:內科的確是辛苦，所以歡迎台灣學弟妹們來選好的工作10/2021:39 →cooksocu:環境（薪水、假期、未來選次專自由度）的醫院，不要10/2021:39 →cooksocu:讓自己當奴工哦10/2021:39 →Ravens0206:把赤裸裸的崎視、毫無證據的指控當格調，是台灣的理10/2022:50 →Ravens0206:所當然？教育失敗的徹底，有什麼資格說嘴波蘭？10/2022:50 推Scarletbird:一堆推還以為有什麼八掛==10/2023:33 →medi5566:100%想要GI可以嗎？這種三四年後的事說不認就不10/2023:39 →medi5566:認的10/2023:39 推medi5566:如果沒選到自己想要的次專那人生真的虧太大了，馬10/2023:42 →medi5566:偕內科想要起飛的話就是最大化次專自由度10/2023:42 推rbking21:不走後門的都有資格嘴就是這麼簡單10/2101:18 →rbking21:鑽漏洞走後門就閉嘴低調沒資格檢討教育10/2101:20 推bluebagel:家醫給內科到底那個好10/2101:20 推flyaway2100:100%想要GI那就去仁愛啊10/2109:27 推karnoel:笑死所以赤裸裸的走後門鑽漏洞就是波波護航軍的10/2111:27 →karnoel:正直跟善良哦10/2111:27 推karnoel:批評走後門鑽漏洞也可以模糊成歧視真的是有夠會狡10/2111:28 →karnoel:辯10/2111:28 推Echigoyuzawa:搞不好很認真的波波以後也會讓他上GI跟CV擠壓其他10/2112:49 →Echigoyuzawa:台台的名額10/2112:49 推cooksocu:所以找次專訓練名額夠多的地方，也是個選擇考量10/2115:40