人性的共通特質@ 木榮登山隊 - 隨意窩
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200811222206人性的共通特質 · 一、自私心: 在每個人的心中或多或少均會有自私心。
· 二、自尊心: 我們每日講最多的一個字,就是“我”。
· 三、比較心: 此種比較心或計較心 ...
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200811222206人性的共通特質?未分類人性的共通特質作者:陳明芳
俗語說『人心不同如其面』,這正是說明了每個人均有其特有的性格或個性的最佳寫照。
不過,在人性上仍然有某些共通的特質,是人們所具有的。
依據學者專家研究結果及個人體驗所得,中國人的人性之共通特點,主要有下列幾項:
一、自私心:
在每個人的心中或多或少均會有自私心。
已故台大教授龔德教授曾說:『人不為己,天誅地滅;人過於自私,也會天誅地滅』。
此即可印証,人皆有私心。
不過自私心並非全然有害於己或他人。
祇需把握分寸,亦即“不以私利害公益”或“損人而利己”,則適度的自私,亦可獲得親近人們的善意回饋或促進彼此良好關係。
二、自尊心:
我們每日講最多的一個字,就是“我”。
可見人們對自我的存在頗為重視,而且不容別人忽略或輕視。
當然自尊心的維持仍是自我肯定與自我成長的動源。
人與人之間彼此的尊重,即可促成和諧的互動關係。
然而自尊心過於膨脹,則趨向愛面子、講表面功夫,欠缺實在內涵,甚或為爭一點顏面而自討苦吃或與人衝突,實不值得。
三、比較心:
此種比較心或計較心也是大多數人所擁有的人性特質。
誠然,『我要比別人好,比別人獲得較多』以及『好要求更好』的心理是人之常情。
但由於要與人爭長論短,總會產生自己不滿的抱怨或不悅,甚或與人發生衝突,導致彼此和諧關係破壞。
對團隊而言,必會削弱團隊戰力。
當然,有些人為求比別人好或強,而自我昇華激發向上,亦會產生正面效果。
四、同情心:
孟子說:『惻隱之心,人皆有之』。
可知每個人的內心深處已存有了這種高貴人性。
尤其中國人常以泱泱大國自居,抱持濟弱扶傾之世界大同觀。
因而對一些孤苦無依或疾病纏身或受人欺凌等弱勢族群,均會伸手或解囊相助,頗能獲取感謝之良性回饋。
不過,有時也會有人假藉它去騙財牟利或作奸犯科,故我們應善加明辨,以免受矇蔽。
五、貪得心:
在人們的心中,多少會存有貪得之心,雖然它並非是大惡,但一個人如心存貪念,即會設法在周遭的人們身上打主意,想盡方法佔人便宜或使別人有所損失。
久而久之,必會原形畢露,而使人敬而遠之。
甚至被人所嫌棄,必將使您的人際關係陷入疏隔籓籬中,讓您孤單寂寞痛苦,頗值得戒慎。
六、受誇讚心:
絕大多數的人是生活在掌聲中。
喜好聽好聽的、順耳的話,喜歡被人誇讚稱揚,也希望人們能欣賞他(她),使他(她)充滿人生樂趣並鼓舞打拼奮鬥雄心,對未來充滿了希望。
日本有一句諺語:“一句讚美的話,可以溫暖一個冬天”,可見讚美或稱揚的話語對任何人均具有莫大激勵作用。
希望我們每個人銘記在心,“開口多說好話”。
綜之,我們如果想跟別人建立起互動和諧關係,進而塑造成功的人際關係網脈,首應瞭解人性的共通特質,並善加運用,必可稱心如意,進而再設法用心察知特有性格,並採取有效因應之方法,則更可垂手可得、勝券在握。
什麼是人際關係
我們在日常生活中,經常聽到有人說:「某人關係很好,到處都吃的開,有事找他(她),必能萬事OK(搞定)。
」、「某人的人緣很棒,走到哪裡都有很多熟識的人或朋友。
」、「某人就是靠關係才升官發財的,論其學識、能力,均不出色,也不比他(她)強,隨便找都有一牛車的人。
」諸如此類的話語,可說是在茶餘飯後時,所經常耳聞且是現實社會所常目睹的非新鮮事。
其實上述所謂的關係好、人緣棒,貿言之,即是良好的人際關係(InterpersonalRelations)。
一般而言,所謂人際關係就是人們為了滿足某種人類的需要(HumanNeeds),透過相互交流或互動所形成的彼此間比較穩定之心理關係。
也就是人與人之間彼此所遵循的份際(即人遵守不逾越社會規範之本分或所扮演角色),以及彼此交互影響的互動關係(InteractionRelations)。
人際關係基本上是繫於人們的情感作用。
不同的人際關係使人產生不同的情感體驗。
例如,雙方關係和諧、親密,勢將使人感到愉悅的體驗。
如果雙方關係不和諧或疏遠,將使人感到不快、陌生或憎惡的體驗。
再者,人際關係的情況,常決定於需要的滿足程度。
倘若彼此交流互動結果,使雙方的需要獲致滿足,則彼此間的關係必然會趨向和諧、親密;反之,雙方的關係勢將會趨向不合、疏離甚或對立之情境。
良好人際關係使人有坦然相待、互信互諒的體驗,進而衷心合作、和諧相處。
但疏隔或不良的人際關係則使彼此產生反感不信任的體驗,自然而然無法同心合作甚或不會維持對立與仇視。
因此,足證人際關係的良窳,對我們任何人均會產生正面或負面的影響且終身相伴,我們實不可對它掉以輕心。
學習人際關係有何益處
平時總會聽到有人說:「如果我的太太(或先生)對我體貼關懷一點,我就會送她(他)一份精美禮物。
」做父母的也常認為「如果小孩子能夠多用心努力使學業進步或保持優越,我就越安心。
」而小孩子也常感到無奈地說:「父母如果不要一天到晚管東管西,還一直要我好好讀書,我一定會用功爭取好成績。
」另外,老王也常怪同事老張總是對他冷淡不理睬,否則就會對老張好一點。
公司老闆也總是自忖「如果員工能加倍努力,拼出好績效,我就會給予獎勵。
」而員工則常抱怨「倘若老闆能多給予獎勵,我一定會用心打拼,以好業績回報。
」詳全文...
諸如此類的話語,我們是日常生活中耳熟能詳的,不過如果我們加以分析歸納,這些話可得到一個結論,人們都希望別人能瞭解他或她的想法或需求,並能給予其需求的滿足。
事實上,我們能夠多與周遭的人,包括家人、朋友、上司、同事、部屬等和諧相處,共建立良好的人際關係網,則上述的問題,勢將可順利迎刃而解。
此因彼此關係良好,則互動頻繁、溝通無礙,相互瞭解與關愛,自然會儘量設法用心去迎合別人的需求,使人感到滿足快樂。
當然對方也會給予正面回饋,使彼此關係親密圓融。
如果我們能關注人際關係之必要性,並不斷學習與用心去經營它,將可使我們至少獲致下列益處:
(一)獲得別人重視,使您感到生而無憾。
(二)家人彼此更親密和樂,則家和萬事興。
(三)夫妻更加相愛,使您家庭生活美滿幸福。
(四)小孩子願意聽話,使您對未來充滿美好夢想。
(五)上司或老闆肯定並賞識您,使您順利登龍。
(六)同事更能接納並協助您,使您樂在工作、勁在工作且績效卓著。
(七)部屬願意賣力工作,使您發揮團隊戰力並贏得上司青睞。
(八)周遭的人喜歡您,願意與您相處,使您處處受人歡迎與敬佩。
綜之,人際關係必將成為現代人所終其一生應不斷學習的一門必修課程,我們應善加珍視並躬親力行之。
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