销售部门绩效考核评分表（完整版）免费下载 - 人事星球

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该文档由人事星球专业团队搜集整理，欢迎下载参考学习哦！销售部门绩效考核评分表（完整 ... production 全部资料>绩效考核>绩效考核方案>销售部门绩效考核评分表（完整版）销售部门绩效考核评分表（完整版）.xlsx 114次下载·3160次浏览· 0次有用· 2020-09-29更新 此文档适用于为销售部定绩效考核方法，其中包括业绩指标、素质指标等方面内容。

该文档由人事星球专业团队搜集整理，欢迎下载参考学习哦！销售部门绩效考核评分表（完整版）是由【人事星球（rsxq.com）】精通绩效考核方案格式范本的HR专家整理发布，人事星球用户可免费下载该绩效考核方案Excel格式范文范本，文档可直接使用，也可根据企业或公司需求自行调整。

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销售部的主要绩效考核指标以回款额、新客户开发、客情维护、配货发货、客户培训、活动推广等结合进行。

二、素质指标的关键绩效指标主要有：5S维持、日、周、月总结、主动开展工作、考勤等结合进行；绩效考核说明：原则上，绩效标准每一个季度都会微调补充。

绩效工资计算：1、绩效分在60分以下，没有绩效工资；不及格书面提醒警告；2、绩效分在60分以上，绩效工资=基数绩效工资*绩效分百分数。

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