公司 欠薪 離職
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日前「月薪3萬和月薪25萬的煩惱相同」引發許多民眾熱烈討論,但無論你是哪一種受薪階級,只要碰上老闆晚一天遲發薪水、甚至是長期欠薪等延遲給薪狀況,就是有違法疑慮 ...
- 2勞工因雇主欠薪、沒有按時發薪水等事由離職 - 勞動部
為保障受僱勞工的就業安全,勞工若因雇主欠薪、沒有按時發薪等事由離職,也符合就業保險法規定的非自願離職,可向公立就業服務機構申請相關保險給付。
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做兩個月就有聽前輩說這家公司薪水會晚發,只要發薪日碰上六日銀行不轉帳 ... 的抬頭就說明了一切"慣性"跟"拖" 還有"欠薪水" 我很老實您真的不離職嗎?
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【企業人事制度.勞資糾紛】公司欠薪但還是要求員工繼續工作,想離職但因為公司打卡系統是綁定n**ip線上打卡,從去年公司就沒有人資也沒有任何系統 ...
- 5公司積欠薪資就要當心!這種情況下,非自願離職無法請領失業 ...
當你的公司開始有拖欠薪資的行為時就要警覺,事先查詢公司保險費用的繳交狀況,如果真的有欠款,最後還被資遣,連申請失業給付的資格都會沒有喔。所以知道 ...